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Stellenausschreibung

Gärtner/-in (m/w/d) oder Gartenwerker/-in (m/w/d) für den Schlosspark Seehof, Memmelsdorf

Die Schloss- und Gartenverwaltung Bamberg stellt zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Beschäftigte / einen Beschäftigten (m/w/d) in Vollzeit als Krankheitsvertretung für die Mitarbeit im Schlosspark Seehof bei Memmelsdorf ein. Die Stelle ist befristet bis 31.08.2027

Anfang des 18. Jahrhunderts ließ Fürstbischof Lothar Franz von Schönborn den Schlosspark Seehof anlegen, der später von seinem Nachfolger Adam Friedrich von Seinsheim mit Orangerieparterre, Kaskaden und über 400 Skulpturen von Ferdinand Tietz erweitert wurde. Trotz vieler Veränderungen ist die ursprüngliche Gartenstruktur mit sechs großen Quartieren bis heute erhalten. Eine besondere Attraktion sind die Kaskaden mit stündlichen Wasserspielen sowie das seit 2012 wiederhergestellte Orangerieparterre mit Orangen- und Zitronenbäumen.

Diese Parkanlage wird durch ein kleines, engagiertes Team gepflegt und betreut. Zur Verstärkung suchen wir einen Mitarbeiter/-in, der/die mit Freude und Begeisterung bei der Pflege mitwirkt.

 

Ihre Aufgaben erstrecken sich unter anderem auf:

• Baum- und Heckenschnitt, teilweise mit Hubarbeitsbühne

• Instandhaltung und Pflege wassergebundener und fester Wege und Plätze

• Pflege von Wiesen- und Rasenflächen

• Vegetationsspezifische Tätigkeiten wie Beikrautregulierung, Hecken- und Formschnitte an Gehölzen, Obstbaumpflege und Pflanzarbeiten

• Pflege und Unterhaltung von Parkinventar, Maler- und Anstricharbeiten

• Gießdienste im Sommer und Winterdienst bei Schnee und Eisglätte (Räumen und Streuen) nach Bedarf, Verkehrssicherung

• Mithilfe bei Maschinen- und Gerätepflege

Für diese Stelle erwarten wir:

• Erfolgreich abgeschlossene Gesellenprüfung der Fachrichtung Garten- und Landschaftsbau/Zierpflanzenbau oder Land-/Forstwirtschaft oder eine Ausbildung als Gartenwerker/Gartenwerkerin (m/w/d)

• Ausgeprägtes Interesse an der Arbeit in historischen Park- und Gartenanlagen

• Sehr gute körperliche und psychische Belastbarkeit

• Selbstständige Arbeitsweise und Fähigkeit zur Arbeit in einem kleinen Team

• Führerschein der Klasse B (Voraussetzung), Klasse L, T ggf. BE, CE C1E wünschenswert

• Bereitschaft zur Wochenend-/Feiertagsarbeit bei betrieblicher Veranlassung

Wünschenswert sind:

• Persönliche und fachliche Eignung zur Führung von Motorsägen (erwünscht AS Baum I oder vergleichbar)

• Persönliche und fachliche Eignung zum Arbeiten in einer Hubarbeitsbühne bis 35 m Höhe (erwünscht AS Baum II oder vergleichbar)

• Erfahrungen in der Baumpflege

Wir bieten insbesondere:

• eine interessante und abwechslungsreiche Vollzeit-Tätigkeit (40,1 Stunden/Woche)

• ein befristetes Arbeitsverhältnis mit der Möglichkeit der Übernahme in ein unbefristetes Arbeitsverhältnis bei Bewährung

• tarifgerechte Bezahlung nach Entgeltgruppe 5 TV-L oder 3 TV-L zuzüglich der üblichen Zuschläge für Sonderformen der Arbeit und der sonstigen Vergünstigungen des öffentlichen Dienstes
  (Informationen u.a. zur Vergütung finden Sie unter www.oeffentlicher-dienst.info)

• kostenlose Dienstkleidung

 

Diskriminierungsfreiheit:

Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei im Wesentlichen gleicher Eignung und Befähigung bevorzugt berücksichtigt. Wir weisen darauf hin, dass eingehende Bewerbungen nur auf ihre fachliche Qualifikation hin ausgewertet, und Talente unabhängig von kultureller und sozialer Herkunft, Hautfarbe, Religion, Geschlecht, sexueller Identität, Nationalität, Schwerbehinderung oder Alter berücksichtigt werden.

Teilzeitfähigkeit

Die Stelle ist bedingt teilzeitfähig, sofern durch Job-Sharing die ganztägige Wahrnehmung der Aufgabe gesichert werden kann.

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Bitte senden Sie uns Ihre Bewerbung mit den üblichen, aussagekräftigen Unterlagen NUR per E-Mail, möglichst im PDF-Format an sgvbamberg@bsv.bayern.de.

Bewerbungsschluss: 20.04.2026

Für Rückfragen stehen Ihnen Herr Laufer (Telefon 0951 30107620) Frau Maget / Frau Herrmann (Telefon 0951/51939-0) gerne telefonisch zur Verfügung.

Informationen über die Erhebung personenbezogener Daten im Rahmen des Bewerbungsverfahrens gemäß Artikel 13 Datenschutz-Grundverordnung (DSGVO). Die Informationen können bei Bedarf auch in Papierform bei der Einstellungsbehörde unter o.g. Anschrift angefordert werden.